Дошкольное учреждение «Буратино» стало территорией доброты и красоты

Несмотря на то, что «Буратино» – один из самых молодых детских садов района, он функционирует с 2016 года, его творческий и дружный коллектив является победителем многочисленных конкурсов, в том числе и федеральных, обладателем различных грантов. О достижениях коллектива, объединяющего порядка 70-ти человек, о том, какая работа ведется в учреждении для всестороннего развития и воспитания дошкольников, мы поговорили с заведующей детским садом Гелсинур Абдульмановой, которая руководит им с первых дней.

– Гелсинур Гумеровна, расскажите немного о себе.

– О том, что стану педагогом, была уверена с детства, другие профессии и не рассматривала. Начинала работать пионервожатой, учителем, позже воспитателем, заведующей детским садом «Колокольчик». Но моей мечтой было работать в большом детском саду, и сейчас с уверенностью могу сказать, что она сбылась. В «Буратино» меня назначили, когда еще шли строительные работы, потом был долгий процесс оформления и подготовки документов, и вот в 2016 году наш детский сад распахнул свои двери для дошколят. С тех пор он стал моим вторым домом, а работа – образом жизни.

– В чем же секрет успеха Вашего коллектива?

– Коллектив нашего детского сада – это команда единомышленников, залогом успеха которого является объединение многолетнего опыта и активности молодых педагогов. Это самое главное, потому что какая бы развивающая и современная база ни была внедрена, какие бы программы ни разрабатывались, без людей, любящих детей и преданных своему делу, ничего не получится. У нас работают и опытные педагоги, проверенные временем профессионалы своего дела, и молодые перспективные сотрудники, стремящиеся постичь все премудрости воспитания дошколят. Благодаря общим стараниям, слаженной и плодотворной работе наше учреждение стало победителем конкурса «Образцовый детский сад-2023». Эта победа дала возможность нашим педагогам в течение года бесплатно пройти курсы повышения квалификации и пользоваться методическими пособиями на Интернет-площадках организаторов конкурса. А это еще один шаг к качественному и современному воспитанию детей дошкольного возраста.

– Насколько активно родители участвуют в жизни детского сада?

– С родителями наших воспитанников у нас сложились доверительные, крепкие и плодотворные взаимоотношения. Они активные участники всех мероприятий, проводимых в детском саду. В этом году мы провели фестиваль семейных традиций, военно-спортивную игру «Зарница» к Дню защитника Отечества и многие другие. Они и сами выступают в роли инициаторов некоторых мероприятий, участвуют в проверке качества питания, вносят свои предложения. Мы всегда в тесной связи с советом родителей, вместе обсуждаем и решаем возникающие вопросы.

– Что приносит Вам наибольшее удовлетворение в работе? Какие планы на будущее ставите перед коллективом?

– Наверное, самое приятное – видеть, как наш коллектив профессионально растет, движется вперед. Люди, которые работают здесь, заряжают друг друга своей энергией. А результат работы любого учреждения образования – это его выпускники. Мы хотим, чтобы они вступали в школьную жизнь всесторонне развитыми, умеющими выражать свои мысли, имеющими высокую гражданскую позицию, были настоящими патриотами Родины.

По словам заведующей, к какому бы мероприятию или творческому конкурсу ни готовился детский сад, генератором идей всегда выступает инициативная группа из числа опытных и творческих воспитателей. Сегодня она объединяет 7 сотрудников учреждения, это старший воспитатель Людмила Емельянова, учитель-логопед Лилия Бакирова, музыкальный руководитель Раиля Ураева, воспитатели Изиля Рахматуллина, Рузиля Мустафина, Гузель Мингазева, Миляуша Гайфутдинова. – Это моя опора и надежда во всем, каждая из них победитель или призер конкурса профессионального мастерства «Воспитатель года», – с гордостью говорит о коллегах Гелсинур Гумеровна. – Первым нашим большим успехом стала победа в федеральном конкурсе грантов, благодаря которому в детском саду начал функционировать консультационный центр для родителей особенных детей, которые по состоянию здоровья не могут посещать дошкольные учреждения. После этого инициативная группа стала еще более плодотворно работать, добиваться успехов в конкурсах грантов, которые помогают улучшить условия для воспитанников. Учитель-логопед Лилия Бакирова в работу группы включилась год назад. – Тогда я готовилась к конкурсу «Воспитатель года», мои старшие коллеги и наставники стали для меня группой поддержки. Ведь такие конкурсы требуют много сил, старания, применения инноваций, творческого подхода. Мне, как педагогу, впервые участвовавшему в таком испытании, была очень важна их поддержка. Благодаря общим усилиям я смогла одержать победу в нем, – делится Лилия Фанисовна. А уже в этом году вместе с коллегами они готовили к этому ежегодному конкурсу воспитателей Лолу Ташбаеву и Разину Сибгатуллину. Коллектив и в этот раз рассчитывает на победу, ведь нынче конкурс проходил на базе «Буратино». «А уж дома, каким и стал для нас всех детский сад, и стены помогают», – с улыбкой говорят педагоги.

С первых дней коллектив определил для себя приоритетные направления работы, которые охватывают различные сферы. В этом же году в соответствии с федеральной образовательной программой особое внимание в учреждении уделяют патриотическому воспитанию детей. Словно предугадав нынешние нововведения, несколько лет назад здесь открыли национальные группы, если две из них с воспитанием на татарском языке функционируют с 2016 года, то еще одна, где детки учатся говорить и общаться на чувашском языке, изучают культуру этого народа, появилась чуть более 2-х лет назад. – В нашей группе дети не только чувашской национальности, есть татары, русские, марийцы... Все они с удовольствием разучивают чувашские песни и стихи, национальные игры. К примеру, своего рода подведением первых итогов работы станет ближайший новогодний утренник, где ребята смогут показать, насколько хорошо владеют как русским, так и татарским и чувашским языками, – рассказала воспитатель чувашской группы Антонина Яллина.